Cenrum Kadr Informatycznych

Stanowisko: DYREKTOR HANDLOWY IT DHA/1607/4 (woj. wielkopolskie) Poznań

Nasz Klient to firma z branży informatycznej
Zadania:
- utrzymanie i wzrost sprzedaży przez realizację strategicznych planów handlowych firmy w ramach założonego budżetu;
- skuteczne zarządzanie działem sprzedaży;
- kreowanie polityki sprzedaży;
- nawiązywanie i rozwijanie relacji handlowych z kluczowymi klientami;
- ustalanie warunków finansowych współpracy z dostawcami rozwiązań i sprzętu;
- rozwijanie nowe formy wykorzystania istniejących produktów oraz przekazywanie sugestii odnośnie rozwoju oferty firmy zgodnie z uzyskanymi informacjami odnośnie nowych tendencji w branży i potrzeb klientów;
zapewnianie sprawnej współpracy działu handlowego z departamentami wykonawczymi.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe;
- min 5 lat udokumentowanej pracy na stanowisku dyrektora handlowego w
firmie z branży IT;
- doskonałe umiejętności zarządzania działem handlowym;
- znajomość branży IT;
- doświadczenie we współpracy z kluczowym klientem (instytucje, firmy
korporacyjne);
- odpowiedzialność, nastawienie na cel;
- znajomość języka angielskiego na poziomie biznesowym.
Firma oferuje pracownikom:
- samochód służbowy;
- telefon komórkowy, laptop;
- pakiet szkoleń.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: DYREKTOR HANDLOWY (BRANŻA IT), nr ref. PCBG/422/03-11-28 (woj. wielkopolskie) Poznań

Nasz Klient to firma z branży informatycznej (sprzedaż usług)
Zadania:
- prowadzenie negocjacji z kluczowymi klientami firmy;
- dbałość rozwijanie oferty firmy w oparciu o zidentyfikowane potrzeby rynku;
- koordynowanie pracy podległych handlowców;
- motywowanie i inspirowanie podległego zespołu;
- kontrola wyników;
- przygotowywanie planów marketingowych;
- przygotowywanie planów handlowych;
- raportowanie do Zarządu Spółki.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, informatyczne);
- wiedza z zakresu: rynek i produkty IT, znajomość zasad funkcjonowania przedsiębiorstwa;
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
- doświadczenie w branży IT na stanowisku kierowniczym;
- praktyczna umiejętność przygotowywania ofert przetargowych;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
- umiejętność obsługi komputera (MS Office);
- komunikatywność;
- zdolności negocjacyjne;
- samodzielność, kreatywność, dynamizm;
- konsekwencja w działaniu.
Firma oferuje pracownikom:
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
- umowę o pracę;
- atrakcyjna warunki wynagrodzenia;
- samochód służbowy, telefon komórkowy, laptop;
- szkolenia doskonalące wiedzę i umiejętności zawodowe.

Personnel College - Doradztwo Kadrowe B.G., ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, Attn. Dominika Janus-Twardowska, tel. (0 61) 843 32 11, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KONTROLER FINANSOWY nr ref. PCBG/400/03-09-18 (woj. wielkopolskie)

Polska filia międzynarodowej firmy z branży medycznej poszukuje kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- zarządzanie finansami firmy;
- stosowanie procedur finansowych i księgowych zgodnych ze standardami amerykańskimi i niemieckimi GAAP;
- zarządzanie kosztami wewnątrz budżetu, rozwijanie controllingu i systemu sprawozdawczości;
- właściwe raportowanie do siedziby firmy, kontrola prawidłowości prowadzenia spraw podatkowych i sprawozdawczości podatkowej;
udział w pracach biegłego rewidenta, zamknięciu roku podatkowego oraz audycie.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe: Rachunkowość i finanse lub pokrewne ekonomiczne, wiek ok. 35 lat;
- odpowiednie doświadczenie zawodowe w firmie międzynarodowej, zwłaszcza w pracy ze standardami GAAP (USA, niemieckimi);
- wysoki poziom umiejętności: analitycznych, rozwiązywanie problemów, planowania i organizacyjnych:
- umiejętności komunikacyjne i pracy w zespole, lojalność, odpowiedzialność;
- dobra znajomość języka angielskiego i ewentualnie niemieckiego, znajomość oprogramowania f-k.
Firma oferuje pracownikom:
- rozwojowe zadania zawodowe i dobre warunki zatrudnienia.

Personel College, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 843 32 11, e-mail: perscoll@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: DYREKTOR PRODUKCJI (Miejsce pracy w okolicach Poznania) (woj. wielkopolskie)

Polski oddział międzynarodowego holdingu z branży meblowej poszukuje kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- kierowanie, planowanie i nadzór procesu produkcji;
- optymalizowanie poziomu kosztów produkcji (3 zmiany);
- zapewnianie zdolności produkcyjnych dostosowanych do poziomu zamówień;
- efektywna współpraca z brygadzistami i działami: zakupów, handlowym, jakości, mechanikami;
- zapewnienie atmosfery współpracy poprzez odpowiednie motywowanie, ocenienie oraz przewodzenie pracownikom.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe techniczne;
- min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku;
- b. dobra znajomość j. angielskiego;
- zdolności liderskie, kompetencje ekonomiczno-biznesowe;
- otwartość na nowe wyzwania i problemy, identyfikacja ze stylem pracy firmy.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę;
- bardzo dobre warunki zatrudnienia;
- rozwój i dodatkowe kwalifikacje zawodowe.

PERSONNEL COLLEGE B.G.
ul. Bukowska 15/7 a, 60-809 Poznań
e-mail:b.glowacki@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: DORADCĘ TECHNICZNEGO - Product Managera nr ref. PCBG/417/03-11-06 (woj. wielkopolskie )

Firma działająca od lat w branży specjalistycznego sprzętu laboratoryjnego dla przemysłu zatrudni:
Zadania:
- utrzymywanie i pozyskiwanie klientów na terenie Polski;
- sprzedaż łącznie z zaawansowanym doradztwem technicznym, technologicznym;
- nadzór nad logistyką i serwisem sprzętu.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe techniczne (chętnie chemiczne, technologiczne);
- znajomość j. niemieckiego lub. j. angielskiego;
- doświadczenie w handlu dobrami inwestycyjnymi (b2b);
- dyspozycyjność do wyjazdów.
Firma oferuje pracownikom:
- szkolenia branżowe (także zagraniczne);
- samochód służbowy;
- wysokie wynagrodzenie.

Personnel College, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 847 52 76, Attn. Bożena Głowacka, e-mail: b.glowacka@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: DYREKTOR HANDLOWY (Miejsce pracy: Kościan) nr ref. PCBG/416/03-10-30 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta - renomowanego producenta technicznych dóbr inwestycyjnych poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
Współpraca z Zarządem przy planowaniu działań i tworzeniu strategii handlowych i marketingowych organizacji przygotowywanie analiz i ocen rynku nawiązywanie i utrzymywanie stałych relacji z kluczowymi klientami firmy, partnerami, dystrybutorami i wykonawcami.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe techniczne;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
- poparte sukcesami doświadczenie handlu dobrami inwestycyjnymi (minimum rok doświadczenia na stanowisku dyrektora handlowego lub min 3 lata na stanowisku regionalnego kierownika sprzedaży);
- szerokie kontakty handlowe wśród firm produkcyjnych;
- wysoka kultura biznesowa;
- mile widziane doświadczenie w handlu ze wschodem;
- doskonała organizacja czasu własnego i podwładnych;
- umiejętność motywowania pracowników;
- znajomość technik i narzędzi wspomagających sprzedaż;
- konsekwencja w działaniu.
Firma oferuje pracownikom:
- pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
- możliwość rozwoju zawodowego (ścieżka kariery zawodowej);
- szkolenia;
- samochód służbowy, mieszkanie, tel. komórkowy.

Zgłoszenia przesyłać na adres: Personnel College – Doradztwo Kadrowe, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, Attn: Maria Stachowiak, tel. (0 61) 847 52 76, e-mail: m.stachowiak@perscoll.com.pl.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KOORDYNATOR ZAKUPÓW nr ref. PCBG/415/03-10-29 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z branży FMCG poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- tworzenie i wdrażanie strategii zakupów;
- wyznaczanie i utrzymywanie stanu zapasów magazynowych na poziomie gwarantującym ciągłość procesu produkcji;
- rozpoznanie i analiza rynku produktów w Polsce i zagranicą;
- negocjowanie cen surowców i materiałów;
- realizacja budżetu zakupów i założonych oszczędności finansowych (np. kalkulacja kosztów);
- kształtowanie współpracy z dostawcami (ich ciągłe doskonalenie);
- koordynowanie prac zespołu działu zakupów, efektywna współpraca z działami takimi jak handlowym, logistycznym i produkcyjnym.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe;
- wiedza z zakresu magazynowania, logistyki;
- min. 3-letnie doświadczenie w dziale zakupów;
- bardzo dobra znajomość j. angielskiego;
- samodzielność, operatywność, komunikatywność, dyspozycyjność;
- zdolności interpersonalne.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę na czas nieokreślony;
- pakiet szkoleń doskonalących umiejętności zawodowe i interpersonalne;
- rozwój zawodowy w firmie produkcyjnej z branży FMCG o ugruntowanej pozycji na rynku w Polsce i zagranicą.

Personnel College - Doradztwo Kadrowe
ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 8 433 211, Attn. Dominika Janus-Twardowska, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl z dopiskiem numeru referencyjnego na kopercie lub w temacie wiadomości.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: ASYSTENTKA/ASYSTENT W DZIALE SPRZEDAŻY nr ref. PCBG/414/03-10-24 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z branży sprzętu medycznego poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- prowadzenie kartotek klientów;
- obsługa bieżącej korespondencji;
- obsługa umów (pomiędzy wygranym przetargiem realizacją sprzedaży);
- koordynacja obiegu dokumentów w dziale oraz komunikacji pomiędzy dziełem marketingu i sprzedaży oraz pozostałymi działami;
- zapewnianie materiałów promocyjnych, gadżety, broszury, standy, kitle (zamawianie, koordynacja, monitoring stanów).
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe;
- biegła znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie;
- efektywna organizacja pracy oraz zdolności komunikacyjne;
- umiejętność bezkonfliktowej pracy w zespole;
- inteligencja, samodzielność, zaangażowanie, dyspozycyjność;
- biegłe używanie komputera (min. MS Office, mailing), prawo jazdy;
- mile widziane doświadczenie w pracy o podobnym charakterze (np. w zakresie formułowania i interpretowania umów).
Firma oferuje pracownikom:
Firma oferuje:
- atrakcyjne warunki zatrudnienia i rozwój zawodowy.

PERSONNEL COLLEGE B.G.
ul. Bukowska 15/7 a, 60-809 Poznań
e-mail:b.glowacki@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KIEROWNIK PRODUKCJI (Miejsce pracy w okolicach Poznania) nr ref. PCBG/413/03-10-23 (woj. wielkopolskie)

Polski oddział międzynarodowego holdingu z branży meblarskiej poszukuje kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- kierowanie, planowanie i nadzór procesu produkcji;
- optymalizowanie poziomu kosztów produkcji;
- zapewnianie zdolności produkcyjnych dostosowanych do poziomu zamówień;
- efektywna współpraca z brygadzistami i działami: zakupów, handlowym, jakości, mechanikami;
- zapewnienie atmosfery współpracy poprzez odpowiednie motywowanie, ocenienie oraz przewodzenie pracownikom.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe techniczne;
- min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku;
- b. dobra znajomość j. angielskiego;
- zdolności liderskie, kompetencje ekonomiczno-biznesowe;
- otwartość na nowe wyzwania i problemy, identyfikacja ze stylem pracy firmy.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę;
- bardzo dobre warunki zatrudnienia;
- rozwój i dodatkowe kwalifikacje zawodowe.

PERSONNEL COLLEGE B.G.
ul. Bukowska 15/7 a
60-809 Poznań
e-mail:b.glowacki@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KIEROWNIK UTRZYMANIA RUCHU nr ref. PCBG/412/03-10-23 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta, lidera z branży art. konsumpcyjnych poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- kierowanie podległymi pracownikami;
- utrzymywanie w sprawności technicznej maszyny, urządzeń, przyrządów i narzędzi (odpowiedzialność za przeglądy, konserwacje i naprawy);
- utrzymywanie optymalnych zapasów części zamiennych.
Cechy idealnego kandydata:
- doświadczenie na podobnym stanowisku min. 5 lat;
- wykształcenie wyższe politechniczne – mechaniczne, automatyka przemysłowa lub elektryczne i chętnie dodatkowe uprawnienia;
- umiejętności kierownicze i organizacyjne;
- komunikatywność, dokładność.
Firma oferuje pracownikom:
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
- rozwój zawodowy.

Personel College - Doradztwo Kadrowe
ul. Bukowska 15/7 A
60-809 Poznań, tel. (061) 847 52 76
Attn. Bożena Głowacka
e-mail: b.glowacka@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: TECHNOLOG MEBLI TAPICEROWANYCH (Miejsce pracy: Grodzisk Wlkp.) nr ref. PCBG/411/03-10-23 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z Grodziska Wlkp. poszukujemy osób na stanowisko:
Zadania:
- zgłaszanie propozycji wzorów;
- opracowywanie dokumentacji technicznej;
- kontrolowanie wykonywania modelu;
- opracowywanie dokumentacji produkcyjnej.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie średnie (mile widziane wykształcenie wyższe);
- wiedza z zakresu konstrukcji mebli tapicerowanych;
- doświadczenie na podobnym stanowisko w firmie produkcyjnej z branży meblowej;
- znajomość j. angielskiego lub niemieckiego (komunikatywna);
- dokładność, sumienność, obowiązkowość, solidność, odpowiedzialność;
- osoba zorganizowana i zmotywowana;
- umiejętność pracy w grupie.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę;
- miejsce pracy Grodzisk Wlkp.

Personel College, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, Attn. Dominika Janus-Twardowska, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: MANAGER ZAKUPÓW nr ref. PCBG/406/03-10-13 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z branży FMCG poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- tworzenie i wdrażanie strategii zakupów;
- rozpoznanie i analiza rynku produktów w Polsce i zagranicą;
- negocjowanie cen surowców i materiałów;
- realizacja budżetu zakupów i założonych oszczędności finansowych (np. kalkulacja kosztów);
- wyznaczanie i utrzymywanie stanu zapasów magazynowych na poziomie gwarantującym ciągłość procesu produkcji;
- tworzenie, negocjowanie oraz zawieranie umów na dostawy materiałów;
- kształtowanie współpracy z dostawcami (ich ciągłe doskonalenie);
- kalkulacji kosztów i sprowadzaniu prób materiałów do badań, weryfikacja próbek
- przestrzeganie i stosowanie ustalonych w Przedsiębiorstwie regulaminów i procedur w tym w szczególności procedur zarządzania jakością;
- podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz doskonalenie umiejętności pracy;
- przestrzeganie zasad i przepisów BHP i P-poż;
- koordynowanie prac zespołu działu zakupów, efektywna współpraca z działami: handlowym, logistycznym i produkcyjnym.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe;
- wiedza z zakresu magazynowania, logistyki;
- min. 2-letnie doświadczenie jako kierownik działu zakupów;
- bardzo dobra znajomość j. angielskiego;
- samodzielność, operatywność, komunikatywność, dyspozycyjność;
- zdolności interpersonalne.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę na czas nieokreślony;
- pakiet szkoleń doskonalących umiejętności zawodowe i interpersonalne;
- rozwój zawodowy w firmie produkcyjnej z branży FMCG o ugruntowanej pozycji na rynku w Polsce i zagranicą.

Personnel College - Doradztwo Kadrowe
ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 8 433 211, Attn. Dominika Janus-Twardowska, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl z dopiskiem numeru referencyjnego na kopercie lub w temacie wiadomości.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KIEROWNIK PRODUKCJI (Krzyż Wlkp.) nr ref. PCBG/410/03-10-15 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z branży dóbr inwestycyjnych poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- kierowanie, planowanie i nadzorowanie produkcji;
- zapewnienie zdolności produkcyjnych w zależności od spływających zamówień;
- zapewnienie wykonania zadań produkcyjnych;
- zapewnienie środków produkcji, materiałów;
- kontrolowanie kosztów produkcji;
- kontrola przestrzegania przepisów BHP i Ppoż;
- dbanie o prawidłowe przestrzeganie procedur jakości zarządzania środowiskowego;
- raportowanie do władz zarządu.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe techniczne (mechaniczne);
- min. 3 lata doświadczenia jako kierownik produkcji w firmie z kapitałem zagranicznym;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego (niezbędne);
- mile widziana również znajomość języka niemieckiego;
- odbyte szkolenie(a) z zakresu zarządzania pracownikami;
- zdolności organizacyjne;
- umiejętność podejmowania trudnych decyzji;
- zdolność szybkiego uczenia się;
- umiejętność pracy w zespole;
- otwartość, komunikatywność, dokładność.
Firma oferuje pracownikom:
- stabilną rozwojową pracę w międzynarodowym koncernie;
- pakiet szkoleń doskonalących umiejętności zarządzania oraz umiejętności techniczne w Polsce i zagranicą;
- umowę o pracę na czas nieokreślony;
- atrakcyjne warunki zatrudnienia.

Personnel College - Doradztwo Kadrowe
ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 8 433 211, Attn. Dominika Janus-Twardowska, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl z dopiskiem numeru referencyjnego na kopercie lub w temacie wiadomości.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: PLANISTA PRODUKCJI nr ref. PCBG/409/03-10-15 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego klienta, firmy produkcyjno handlowej z branży chemicznej poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe kierunek logistyka;
- doświadczenie na podobnym stanowisku;
- umiejętność dokonywania wszechstronnych analiz celem ustalenia wielkości produkcji;
- mile widziana znajomość języka angielskiego.
Firma oferuje pracownikom:
- szkolenia;
- stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.

Personnel College – Doradztwo Kadrowe, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, Attn: Maria Stachowiak, tel. (0 61) 847 52 76, e-mail: m.stachowiak@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: DYREKTOR HANDLOWY nr ref. PCBG/408/03-10-15 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta – ogólnopolskiej firmy produkującej i dystrybucyjnej z branży kosmetycznej poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- nadzór nad sprzedażą w kraju we wszystkich kanałach dystrybucji (planowanie, motywowanie, raportowanie).
Cechy idealnego kandydata:
- doświadczenie na ww. stanowisku min. 5 lat w branży artykułów szybkorotujących (chętnie z firmy produkcyjnej).
Firma oferuje pracownikom:
- ambitne zadania;
- motywacyjne wynagrodzenie;
- samochód służbowy.

Personnel College, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 847 52 76, Attn. Bożena Głowacka, e-mail: b.glowacka@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KONSULTANT DS. HANDLOWYCH nr ref. PCBG/407/03-10-14 (woj. wielkopolskie)

Nasz Klient to renomowana firma z branży informatycznej
Zadania:
- analiza potrzeb klienta;
- pozyskiwanie klientów;
- prowadzenie negocjacji handlowych;
- przygotowywanie i prezentacja ofert;
- doradztwo i opieka nad klientem.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe (preferowane techniczne);
- język angielski-komunikatywny;
– absolwent;
- mile widziane doświadczenie handlowe w branży IT;
- znajomość MS Office oraz ogólnej wiedzy informatycznej;
- mile widziany własny samochód;
- zdolności interpersonalne;
- kultura biznesowa stroju i zachowania.
Firma oferuje pracownikom:
- rozwój zawodowy, szereg szkoleń doskonalących umiejętności zawodowe oraz interpersonalne;
- korzystne warunki finansowe (motywacyjne).

Personnel College - Doradztwo Kadrowe
ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 8 433 211, Attn. Dominika Janus-Twardowska, e-mail: d.twardowska@perscoll.com.pl z dopiskiem numeru referencyjnego na kopercie lub w temacie wiadomości.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: LOGISTYK (praca w okolicach Gostynia) nr ref. PCBG/359/03-08-26 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego klienta - firmy produkcyjnej należącej do holdingu międzynarodowego poszukujemy kandydatów na stanowisko
Zadania:
- optymalizacja stanu magazynów wyrobów gotowych i surowców produkcyjnych;
- koordynowanie wdrożenia systemu informatycznego klasy MRP, wspomagającego działanie magazynów;
- zapewnienie organizacji dostaw wyrobów dla klientów firmy (98% eksport);
- koordynacja obsługi celnej;
- organizacja optymalnego przepływu surowców do produkcji.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe logistyczne;
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej;
- znajomość języka angielskiego lub niemieckiego;
- doświadczenie w zarządzaniu magazynem wysokiego składowania;
- doświadczenie w zarządzaniu personelem;
- kreatywność, samodzielność, doskonała organizacja pracy;
– dyspozycyjność.
Firma oferuje pracownikom:
- zagraniczne szkolenia;
- atrakcyjne wynagrodzenie;
- pracę w międzynarodowym środowisku.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: SPECJALISTA DS. ZAKUPÓW nr ref. PCBG/406/03-10-13 (woj. wielkopolskie)

Dla naszego Klienta firmy z branży kosmetycznej poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Zadania:
- negocjowanie cen surowców i materiałów opakowaniowych;
- realizacja budżetu zakupów i założonych oszczędności finansowych;
- wyznaczanie i utrzymywanie stanu zapasów magazynowych na poziomie gwarantującym ciągłość procesu produkcji;
- tworzenie, negocjowanie oraz zawieranie umów na dostawy materiałów;
- tworzenie i wdrażanie strategii zakupów;
- kształtowanie współpracy z dostawcami ze szczególny naciskiem na ich „ciągłe doskonalenie”;
- kwalifikowanie dostawców;
- podejmowanie odpowiednich działań w przypadku gdy dostawa nie wywiązuje się z określonych w zamówieniu warunków;
- współpraca z R&D przy wyborze dostawców dla nowych projektów badawczych, kalkulacji kosztów i sprowadzaniu prób materiałów do badań;
- rozpoznanie i analiza rynku produktów w Polsce i zagranicą;
- poszukiwanie dostawców;
- przestrzeganie i stosowanie ustalonych w Przedsiębiorstwie regulaminów i procedur w tym w szczególności procedur zarządzania jakością;
- podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz doskonalenie umiejętności pracy;
- przestrzeganie zasad i przepisów BHP i P-poż, oraz potwierdzanie przez podpis.
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe;
- wiedza z zakresu magazynowania, proces logistyczny (łańcuch dostaw);
- doświadczenie w dziale zakupów min. 1 rok;
- bardzo dobra znajomość j. angielskiego;
- odporność na stres;
- samodzielność, operatywność;
- skuteczność działania;
- zdolności interpersonalne;
- dyspozycyjność;
- osoba zorganizowana, obowiązkowa, kreatywna, energiczna, komunikatywna.
Firma oferuje pracownikom:
- umowę o pracę na czas nieokreślony;
- pakiet szkoleń doskonalących umiejętności zawodowe i interpersonalne;
- pracę w firmie produkcyjnej z branży kosmetycznej o ugruntowanej pozycji na rynku w Polsce i zagranicą.
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: KIEROWNIK BUDOWY nr ref. PCBG/405/03-09-30 (woj. wielkopolskie )

Naszym Klientem jest międzynarodowa firma budowlana ze szwajcarskimi korzeniami poszukuje:
Zadania:
-
Cechy idealnego kandydata:
- wykształcenie wyższe (budownictwo lądowe);
- znajomość j. angielskiego/niemieckiego lub włoskiego;
- uprawnienia budowlane;
- min. 2 lata doświadczenia w pracy na stanowisku kierownika budowy;
- kreatywność, samodzielność;
- bardzo dobra znajomość branży budowlanej.
Firma oferuje pracownikom:
- pracę w międzynarodowym środowisku;
- atrakcyjne wynagrodzenia;
- zagraniczne szkolenia.

Presonnel College - Doradztwo Kadrowe, ul. Bukowska 15/7 A, 60-809 Poznań, tel. (0 61) 847 52 76, Attn. Maria Stachowiak, e-mail: m.stachowiak@perscoll.com.pl
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: HANDLOWIEC - INFORMATYK (woj. wielkopolskie)

Nasz Klient to znana firma o ugruntowanej pozycji z branży IT
Zadania:
-aktywne pozyskiwanie klientów
- przygotowywanie prezentacji i szkoleń, ofert i projektów (część techniczna i handlowa)
- formuowanie zaleceń dotyczących nowych produktów oraz modyfikacji lub eliminacji produktów obecnych w ofercie
- branie udziału w dotyczących sprzedaży naradach, programach szkoleniowych, zjazdach, wystawch handlowych
Cechy idealnego kandydata:
-wykształcenie informatyczne lub pokrewne
- doświadczenie techniczne i handlowe w branży IT
- znajomość sektora telekomunikacji, energetyki, służby zdrowia, bankowości i ubezpieczeń,
- język angielski umożliwiający swobodne porozumiewanie się i czytanie dokumentacji technicznej
- znajomość zagadnień :Cisco, ATM, SDH, telefonia, TDM, Systemy Zarządzania, San, Systemy bazodanowe
- predyspozycje handlowe,
- wysoka kultura biznesowa,
Firma oferuje pracownikom:
-pracę w stabilnej znanej firmie
-ciekawe wyzwania
-tel. kom, samochód służbowy
Powrót do spisu stanowisk

Stanowisko: OPERATOR DTP (MAC) (WIELKOPOLSKIE) (woj. WIELKOPOLSKIE )

Nasz Klient to znana agencjia reklamowa w Poznaniu
Zadania:
-realizacja projektu graficznego do druku
Cechy idealnego kandydata:
- minimum 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
(najchętniej w agencji reklamowej)
- dobra znajomość zagadnień pre-press
- bardzo dobra umiejeność obsługi programów Photoshop, Adobe Illustrator, QuarxPress, (MAC !)
- dyspozycyjność,
- wiek do 30 lat
- mężczyzna
Firma oferuje pracownikom:
- pracę w przyjemnym zespole,
- wynagrodzenie odpowiednie do kwalifikacji,
Powrót do spisu stanowisk